为加强新入职教师管理，使新入职教师树立正确的教育思想观念,掌握教育教学基本知识和技能,形成良好的职业道德和敬业精神,在学校统一部署和教务处精心组织下，我校于4月20日—23日在“云端”组织开展了2022年新入职教师的培训活动。校长吕桂军、副校长孟中媛出席了此次活动，培训开班、结班式由教务处处长王虹主持。

　　培训开班式拉开了本次培训活动的序幕。首先，孟校长致欢迎词，希望大家要落实党和国家对高校教师在政治上、专业上、教育上提出的要求，努力成为习近平主席所说的“四有”教师，从此启航，砥砺前行于筑梦人的征途中。随后，组织人事部副部长陈孟泽和教务处副处长崔爽分别对《新入职教师工作考核方案》和《2022年牡丹江大学新入职教师培训方案》进行解读。最后，吕校长对培训学员寄语：他对36名新入职教师的到来表示欢迎，结合我校基本情况对中国职业教育现状和发展趋势、目前我校面临的机遇和挑战进行了分析，希望新入职教师通过本次培训能够更新教育理念，提高教育教学水平，提升职业道德素养，尽快转变角色，胜任教育教学工作。在今后的工作中，恪守教师职业道德，潜心教书育人，勇于钻研探索，发挥聪明才智，为我校发展贡献自己的力量。学校会积极创造良好的工作、学习和生活条件，为教师搭建成长的平。

　　本次培训内容丰富、针对性强、覆盖面广，聘请了我校教务处、组织人事部、科研处、学工部等职能部门以及近些年在各级各类评选和比赛中积攒了众多实战经验的优秀教师，从教育的法规政策、教学能力提升、在线开放课程建设、教学能力大赛解读、课程思政与思政课程的同向构建、教师科研、学生管理等方面开展培训，并进行了优秀教师的示范课展示。培训期间，新入职教师表现积极、态度端正、严于律己、学习热情高涨。

　　4月23日结班式，首先新入职教师代表财金学院曲海波教师发言：表示此次培训不仅得到了很多启发和收获，更让自己有了深深的归属感和自信心，在今后的工作中将不辜负学校的期望，以饱满的工作热情，勇往直前、开拓创新，为我校的发展挥洒汗水、努力拼搏！

　　随后，孟校长做总结讲话:希望大家的教师职业生涯中始终做到“爱”与“赋能”：对于“爱”，一是爱党爱国；二是爱学校；三是爱教师这个职业；四是爱学生。对于“赋能”，一是要增强自己的能力，持之以恒的学习；二是提升自己的实践动手能力。最后，用习近平总书记对广大教师的期盼与各位同仁共勉：让我们仰望星空、脚踏实地，风雨兼程，做实现中华民族伟大复兴中国梦的筑梦人！

　　本次培训，使新入职教师提高了教育教学能力、明确了前进的方向和动力、增强了自信心和凝聚力，愿我们凝“新”聚力、育人育“心”，与学校携手共同谱写灿烂辉煌的新篇章。